Можно ли совмещать официальную работу и самозанятость

С появлением налога на профессиональную деятельность появились случаи, когда организации увольняют своих сотрудников, но продолжают с ними работать уже как с самозанятыми. С одной стороны работодатель экономит на налогах таким способом, с другой стороны специалист лишается социальных гарантий: право на отпуск, оплачиваемые больничные, оплату сверхурочной работы. По закону человек не может одновременно состоять в трудовых … Читать далее Можно ли совмещать официальную работу и самозанятость